香港專才及高才通續簽申請介紹-掛靠風險 **請注意,本資料僅供參考,並不構成法律建議** 掛靠通常是指個人透過與公司簽訂虛假勞動合約,實際上並未從事真實工作,而是利用此合約來達成特定目的,例如:獲取工作簽證滿足續簽要求獲得香港居民身份 此類行為通常涉及個人支付公司薪金或福利,以偽裝真實的雇傭關係。 香港掛靠行為的法律問題 《入境條例》(第115章)規定:根據香港《入境條例》第41條,提供虛假資料或文件以申請或延續簽證屬於犯罪行為。處罰:最高可判罰款15萬港元及入獄14年。適用於掛靠:申請人若透過虛假的勞動合同或公司提供的支持文件來申請或續簽簽證,將被視為提供虛假資料。 《僱傭條例》(第57章)規定:僱主須確保僱員在香港的就業為合法且合規。違法僱用未經授權工作的個人可被罰款50萬港元及入獄3年。適用於掛靠:公司若參與掛靠行為,即使僱員支付其薪金,也可能被視為僱用未經授權工作的個人。 《刑事罪行條例》(第200章)規定:提供虛假文件或資料可被控以欺詐罪(Fraud)或使用虛假文書罪(Using False Instruments)。處罰:最高刑罰為入獄14年。適用於掛靠:若在申請過程中提交虛假合約、公司信函或薪金記錄,可能構成刑事犯罪。 《公司條例》(第622章)規定:公司需依法保存真實的業務記錄和會計資料。違反者可被罰款,並可能引發清盤程序。適用於掛靠:公司若為掛靠提供虛假財務記錄,可能違反公司條例的規定。 1.個人法律風險 簽證撤銷:一經發現虛假聘用,個人可能立即失去合法居留資格,簽證被撤銷,並可能遭到遣返。刑事責任:涉及提供虛假文件的,個人可能被控欺詐罪或提供虛假資料罪。未來移民申請受阻:被標記為違規者,其未來在香港或其他國家的移民申請可能面臨更多審查或直接被拒。 2.公司法律風險 罰款與刑罰:參與掛靠行為的公司可能面臨高額罰款及刑事指控。商業信譽受損:若公司被揭發協助掛靠,將損害其商業信譽,甚至可能被列入政府黑名單。稅務與審計風險:公司可能因虛報人事和財務數據而被稅務局或公司註冊處調查。